罗甸县政协:“四举措”提升履职能力

　　2022年，罗甸县政协聚焦新时代人民政协的新方位新使命,突出问题导向，强化系统思维，加强路径设计，创新开展了四项打基础、利长远的工作举措，全面提升政治协商、民主监督、参政议政水平，为助推罗甸经济社会高质量发展贡献了政协智慧和力量。

　　突出政治组织功能，健全学习机制，确保做到“红心履职”。始终牢记政协是党领导下的政治组织要求，把理论学习摆在更加突出的位置，完善了“第一议题”制度，形成了县政协党组理论学习中心组领头学、党组会议和主席会议跟进学、常委会议专题学、委员培训集中学、座谈交流研讨学、主题教育深入学、警示教育加强学等“七学”并举的理论学习新格局，持续不断地从党的创新理论和伟大成就中汲取养分，确保始终保持对党忠诚、一心向党的政治品格。

　　紧盯“三个关键”作用，强化谋篇布局，着力打造“活力政协”。坚持把加强自身建设作为政协履职增效的有力抓手，紧盯委员、联组和机关三个关键，实施委员培训三年行动计划，深入开展联组活动，强化干部擂台比武，深化机关作风建设，着力通过提升委员履职效能、联组组织效能和机关作风效能来推进“活力政协”建设，切实让政治引领强起来、民主协商活起来、服务发展实起来、发展合力聚起来、政协队伍动起来。

　　聚焦全县中心任务，拓展协商平台，切实发挥“政协之长”。聚焦打造共建共治共享基层社会治理新格局，发挥政协专门协商机构作用，依托现有“铁三角”基层社会治理架构，采取“12321”工作举措，在村居网格一线实施了政协委员联动“铁三角”开展“庭院协商”议事活动，积极把“请你来商量”协商议事机制移至基层一线，融入群众生产生活。

　　围绕提升履职质效，加强联组建设，抱团书写“委员作业”。围绕改变以往一年一次全会、四次常委会议和委员“单兵作战”模式，根据界别特色、专业技术和行业特点，把18个界别划分成5个联组开展活动，并通过主席会议成员植入联组、专委会联系指导联组，布置理论学习、调研考察、拟写提案、收集民意、联系群众等“委员作业”，切实将166名政协委员“联起来”，着力构建委员履职“单兵”与“抱团”联动并进新格局。